Stresi i lidhur me punën e shkaktuar nga tendosja e punës dhe një çekuilibër midis përpjekjeve të aplikuara kundrejt shpërblimeve të marra mund të rrisë rrezikun e zhvillimit të fibrilacionit atrial, sipas një studimi të ri.
I njohur gjithashtu si AFib ose AF, fibrilacioni atrial është forma më e zakonshme e aritmisë – një ritëm jonormal i zemrës. Mund të çojë në goditje në tru, dështim të zemrës ose komplikime të tjera kardiovaskulare.
Më shumë se 12 milionë njerëz parashikohet të kenë AFib në Shtetet e Bashkuara deri në vitin 2030, sipas statistikave të sëmundjeve të zemrës dhe goditjeve në tru të Shoqatës Amerikane të Zemrës për vitin 2024.
Hulumtimet e mëparshme lidhën tendosjen e lartë të punës dhe çekuilibrin e shpërblimit të përpjekjes në punë me një rrezik në rritje të sëmundjes koronare të zemrës, shkruan MedicalXpress, transmeton Gazeta Shneta.
Ky studim është i pari që shqyrton efektin negativ të të dy stresorëve psikosocialë në punë mbi fibrilacionin atrial , tha autori i vjetër i studimit Xavier Trudel, Ph.D.
“Studimi ynë sugjeron se stresorët e lidhur me punën mund të jenë faktorë të rëndësishëm për t’u përfshirë në strategjitë parandaluese”, tha Trudel.
“Njohja dhe adresimi i stresorëve psikosocialë në punë kërkohet për të nxitur mjedise të shëndetshme pune që përfitojnë si individët ashtu edhe organizatat ku ata punojnë”, tha ai.
Trudel dhe ekipi studiuan ndikimin e tendosjes së punës, e cila i referohet një mjedisi pune në të cilin punonjësit përballen me kërkesa të larta pune, të tilla si ngarkesa e madhe dhe afatet e ngushta, dhe kontrolli i ulët mbi punën e tyre me pak fjalë në vendimmarrje dhe mënyrën se si ata ekzekutohen. detyrat e tyre.
Një faktor tjetër i vlerësuar në studim ishte çekuilibri përpjekje-shpërblim. Kjo ndodh kur punonjësit investojnë përpjekje të konsiderueshme në punën e tyre, por i perceptojnë shpërblimet që marrin në këmbim – të tilla si paga, njohja ose siguria në punë – si të pamjaftueshme ose të pabarabarta me performancën e tyre.
Studiuesit ekzaminuan të dhënat mjekësore të bazës së të dhënave për gati 6,000 të rritur në punë me jakë të bardhë në Kanada, me 18 vjet të dhëna pasuese.
Analiza zbuloi se: punonjësit që thanë se përjetuan tendosje të lartë të punës kishin një rrezik 83% më të lartë për të zhvilluar AFib krahasuar me punëtorët e paprekur nga stresorët; ata që perceptuan një çekuilibër përpjekje-shpërblim kishin një rrezik 44% më të madh, krahasuar me punëtorët që nuk e raportuan këtë çekuilibër; dhe
Perceptimet e kombinuara të tendosjes së lartë të punës dhe çekuilibrit të përpjekjeve-shpërblimit u shoqëruan me një rritje prej 97% të rrezikut të AFib.
“Efektshmëria e ndërhyrjeve në vendin e punës për të reduktuar stresorët psikosocialë që mund të zvogëlojnë gjithashtu rrezikun e AFib duhet të hetohet në përpjekjet e ardhshme kërkimore”, tha Trudel.
“Ekipi ynë hulumtues kreu më parë një ndërhyrje organizative të krijuar për të reduktuar stresorët psikosocialë në punë, e cila u tregua se ul në mënyrë efektive nivelet e presionit të gjakut. Shembuj të ndryshimeve organizative të zbatuara gjatë ndërhyrjes përfshinin ngadalësimin e zbatimit të një projekti të madh për të parandaluar rritjen e ngarkesës së punës; zbatimi orar fleksibël të punës dhe mbajtjen e takimeve ndërmjet menaxherëve dhe punonjësve për të diskutuar sfidat e përditshme”, u shpreh ai.
Kufizimet e studimit përfshijnë që pjesëmarrësit ishin të gjithë punonjës me jakë të bardhë, duke përfshirë menaxherë, profesionistë dhe punonjës zyrash në Kanada, që do të thotë se rezultatet mund të mos zbatohen për llojet e tjera të punëtorëve ose për punëtorët në vende të tjera.
Detajet e studimit dhe dizajni:
Studiuesit mblodhën të dhëna përmes Studimit PROspective Quebec (PROQ) mbi Punën dhe Shëndetin, i cili filloi në rajonin e Quebec në 1991-1993 dhe rekrutoi punonjës të jakë të bardhë nga 19 organizata publike dhe gjysmë publike.
Në këtë analizë janë përfshirë gjithsej 5,926 punëtorë (49% meshkuj, 51% femra). Mosha mesatare e tyre ishte 45 vjeç në fillim të studimit (1999-2001) dhe 65 në fund të ndjekjes (dhjetor 2018). Shumica e pjesëmarrësve në studim ishin të rritur të bardhë.
Stresi i punës u vlerësua nga pyetësorët e vetë-raportuar.
Analiza identifikoi 186 raste AFib, dhe në mesin e atij grupi, 19% e njerëzve me AFib raportuan tendosje të lartë të punës; 25% thanë se perceptonin çekuilibër përpjekje-shpërblim; dhe 10% raportuan se kishin përjetuar të dy stresorët në të njëjtën kohë.
Më shumë se një e treta e pjesëmarrësve ishin diagnostikuar me sëmundje koronare të zemrës ose dështim të zemrës përpara incidencës së tyre AFib.
Studimi mati stresorët e lidhur me punën përmes pyetësorëve të vetë-raportuar në mënyrë specifike mbi tendosjen e punës dhe çekuilibrin e përpjekjeve-shpërblimit, duke kontrolluar për një listë të gjerë karakteristikash socio-ekonomike (seksi dhe arsimi), rreziqet shëndetësore (statusi i diabetit dhe presioni i lartë i gjakut) dhe faktorët e stilit të jetesës (pirja e duhanit dhe alkoolit). /Gazeta Shneta/