Gratë gjithashtu kanë 20% më pak gjasa të angazhohen me mjete të Inteligjencës Artificiale gjeneruese sesa burrat, duke i bërë ato më pak të ngjarë të punojnë në role të varura nga Inteligjenca Artificiale.
Gratë përballen me një rrezik disproporcional të humbjes së punës nga inteligjenca artificiale (IA) dhe kanë 20% më pak gjasa se burrat të angazhohen me mjete të Inteligjencës Artificiale gjeneruese, sipas një studimi të kohëve të fundit.
Gratë po paralajmërohen se mund të “mbeten prapa” nga përparimet në teknologji pasi një studim zbuloi se ato kanë dy herë më shumë gjasa të mbajnë vende pune nën kërcënim nga Inteligjenca Artificiale, raportoi gazeta Independent të mërkurën.
Gjetjet treguan se rolet e përcaktuara si “të dominuara nga femrat”, të tilla si administrata, kontabiliteti, arkëtaria dhe stafi i zyrës, janë më të ndjeshme ndaj humbjes së punës si rezultat i automatizimit.
Studimi zbuloi se gratë gjithashtu kanë 20% më pak gjasa të angazhohen me mjete të Inteligjencës Artificiale gjeneruese sesa burrat, duke i bërë ato më pak të ngjarë të punojnë në role të varura nga Inteligjenca Artificiale.
Sipas raportit të kohëve të fundit mbi hendekun gjinor në inteligjencën artificiale nga firma konsulente Credera, vetëm 22% e njerëzve në grupin global të talenteve në inteligjencën artificiale janë gra.
Supermums, një ndërmarrje sociale e dedikuar për të ndihmuar gratë të hyjnë në fushën e teknologjisë, tani po paralajmëron se këto gjetje tregojnë “një rrezik real që gratë të mbeten prapa” ndërsa teknologjia përparon, sipas raportit.
Heather Black, themeluese e Supermums, tha se nënat në veçanti përballen me “të qenit ato që paguajnë çmimin në rritjen e inteligjencës artificiale”.
“Në thelb, gratë, dhe veçanërisht nënat, do të jenë ato që do të paguajnë çmimin në rritjen e inteligjencës artificiale”, u citua Black nga Independent.
Ajo shtoi: “IA-ja është këtu për të qëndruar, pavarësisht nëse e përdorim personalisht apo jo, kështu që të mësosh se si funksionon dhe si ta shfrytëzosh sa më shumë është thelbësore”. /TRTBalkan